Er du fysioterapeut med interesse for neurologi – gerne med erfaring?

Center for Genoptræning og Forebyggelse (CGF) i Brøndby Kommune har en spændende fast stilling.

Om CGF
I CGF varetager vi genoptræning for borgere i Brøndby Kommune efter sygdom eller hospitalsindlæggelse, så de får de bedste forudsætninger for hurtigt at vende tilbage til hverdagen.
Vi samarbejder desuden med Albertslund og Glostrup Kommuner om særlige forløb, så borgerne kan få adgang til det mest relevante tilbud tæt på deres hjem.
CGF arbejder målrettet med at forebygge yderligere funktionstab og rummer et stærkt tværfagligt miljø med ca. 65 engagerede kolleger, der alle brænder for at gøre en forskel.

Om stillingen

Som fysioterapeut i det neurologiske område arbejder du primært med borgere med erhvervet hjerneskade (fx efter stroke) og andre neurologiske lidelser.
Borgere henvises via genoptræningsplaner (jf. sundhedsloven), visitation (jf. serviceloven), egen læge (vederlagsfri fysioterapi) eller jobcentret.

Træningen foregår individuelt og på hold – enten på træningscentret eller i borgerens hjem/nærmiljø. En vigtig del af opgaven er at sikre en god overgang til vedligeholdende aktiviteter, så borgerne kan fastholde deres fysiske aktivitetsniveau efter afsluttet forløb.

I det neurologiske område er borgergrundlaget fortrinsvis voksne med erhvervet hjerneskade, neurologiske lidelser eller andre komplekse problemstillinger. Arbejdet omfatter opgaver efter sundhedslovens § 140 og servicelovens § 86 (på sigt vil disse borgere høre under ældreloven).
Tværfagligt samarbejde er centralt og omfatter bl.a. fysioterapeuter, ergoterapeuter, diætister, logopæd, neuropsykolog, neurooptometrist og hjerneskadekoordinator.

Hvem er vi?

Du bliver en del af en dynamisk neurologisk gruppe bestående af seks fysioterapeuter, inklusive en faglig tovholder, og fire ergoterapeuter, som arbejder tæt sammen i en afdeling med 24 medarbejdere. Afdelingen omfatter desuden geriatriske terapeuter, en logopæd og en hjerneskadekoordinator, hvilket sikrer en tværfaglig tilgang til borgerne. Alle medarbejdere har egen kontorplads og bærbar computer.

Vi har en positiv og inkluderende kultur med fokus på humor, fællesskab og trivsel. Vi prioriterer faglig udvikling højt og arbejder med kompetenceprofiler og fælles udviklingsmål. Vi tilbyder fast faglig sparring hver 14. dag samt løbende støtte og vidensdeling.

Vores træningscenter ligger i gangafstand fra Brøndbyøster Station og er udstyret med behandlingsrum, træningskøkken, sansehave, VR-rum, undervisningslokaler og store træningssale.

Vi forventer, at du

• har klinisk erfaring – gerne med relevante kurser inden for neurologi,
• er fagligt stærk, modig og bidrager aktivt med sparring og vidensdeling,
• er en teamspiller, der bidrager til både mono- og tværfagligt samarbejde,
• arbejder selvstændigt, ansvarligt og struktureret i en travl hverdag,
• har gode kommunikationsfærdigheder – både skriftligt og mundtligt,
• er robust og rummelig med evne til at håndtere komplekse borgerforløb og svære samtaler.

Vi tilbyder

• Et fagligt udfordrende og meningsfuldt job med mulighed for faglig og personlig udvikling,
• engagerede kolleger og et godt arbejdsmiljø,
• faglig tovholderfunktion til at understøtte udvikling,
• stor fleksibilitet i tilrettelæggelsen af arbejdet,
• flekstidsordning, så arbejdsliv og privatliv kan balanceres,
• et træningscenter, der også modtager ergo- og fysioterapeutstuderende og dermed holder viden opdateret.

Arbejdstiden ligger primært kl. 8–16 og tilrettelægges fleksibelt ud fra borgerforløb, møder og dine behov. Stillingen er på 32–37 timer ugentligt.

Yderligere oplysninger

Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte Felix Petersen, afdelingsleder for neurologi, geriatri og børneområdet, på tlf. 43 28 28 74.

Ansættelsesvilkår: Efter gældende overenskomst. Stillingen er på 32–37 timer pr. uge og ønskes besat hurtigst muligt. 
Ansøgningsfrist: 21. september 2025. 
Hvis vi ikke har modtaget tilstrækkeligt kvalificerede ansøgere inden ansøgningsfristen, vil ansøgningsperioden blive forlænget. Alle ansøgere vil blive kontaktet i dette tilfælde.
Samtaler: Forventes afholdt 29. september 2025.

Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation. 

Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.

Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid. 

Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 40.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.