Vil du bidrage til at skabe de bedst mulige rammer for børn med autismespektrumforstyrrelser og komplekse udviklingsmæssige behov? Brøndbyøster Skole søger en nærværende, fagligt velfunderet og struktureret afdelingsleder til Heldagstilbuddet Nørregård.

Om Heldagstilbuddet Nørregård

Heldagstilbuddet Nørregård er en specialklasserække organiseret som et heldagstilbud beliggende i Brøndby kommune. Vi rummer elever med autismespektrumforstyrrelser og komplekse udviklingsmæssige behov, som visiteres via Brøndby Kommune.

Vores tilbud bygger på en helhedsorienteret og tværfaglig indsats, hvor skole- og fritidsdel er tæt integreret. Hver klasse består af ca. 5-6 elever, hvor der er tilknyttet et fast tværfagligt team af lærere, pædagoger, pædagogiske assistenter og medhjælpere i et tæt samarbejde med psykologer, logopæder, vejledere og ergoterapeuter fra PPR.

Vi arbejder ud fra en række specialpædagogiske tilgange og metoder, herunder TEACCH-inspireret struktur og visuel støtte, Low Arousal og Intensive Interaction.

Vores overordnede mål er at styrke elevernes trivsel, livskvalitet, sociale kompetencer og selvstændighed, så de oplever sig som værdifulde deltagere i fællesskaber.

Din rolle og dine opgaver

Som afdelingsleder indgår du i Brøndbyøster Skoles samlede ledelsesteam og refererer til matrikellederen. 

Du bidrager til at sætte retning for afdelingens specialpædagogiske praksis, sparrer om komplekse elevsager og understøtter anvendelsen af afdelingens metoder (TEACCH, Low Arousal, PECS m.fl.).

Du leder og skaber følgeskab i et stærkt tværfagligt miljø hvor trivsel og faglig sparring er i højsædet.

Du samarbejder professionelt med PPR, socialforvaltning og andre eksterne ressourcepersoner og vægter den åbne, anerkendende og tillidsfulde dialog med forældre og medarbejdere - også når hverdagen er kompleks.

Hvem er du?

Vi forventer, at du er læreruddannet, og vi ser det som en stor fordel, hvis du har efteruddannelse inden for det specialpædagogiske felt eller inden for ledelse.

Derudover lægger vi vægt på, at du:

• Har indgående kendskab til autismespektrumforstyrrelser og vidtgående specialpædagogiske behov samt erfaring med visualisering, Low Arousal og alternativ kommunikation.
• Er en stærk og nærværende personaleleder, der formår at støtte og fastholde arbejdsglæden i en hverdag, der kræver høj følelsesmæssig fleksibilitet og overblik.
• Har blik for det hele barn og kan sætte rammer for et integreret skole- og fritidsliv.
• Bevarer roen og strukturen, når der opstår uforudsete og komplekse situationer.

Hvad tilbyder vi?

• En fagligt spændende ledelsesstilling i et højt specialiseret tilbud under opbygning og stadig udvikling, som du får stor mulighed for at sætte dit præg på.
• En engageret, kompetent og hjertevarm personalegruppe.
• Et tæt og velfungerende ledelsesteam på Brøndbyøster Skole, hvor sparring og fælles ansvar er i centrum.
• Mulighed for kontinuerlig kompetence- og ledelsesudvikling.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse. Der indhentes straffe- og børneattest ved ansættelse.

Ansøgning og proces

• Ansøgningsfrist: 11. november 2026
• Første samtalerunde: Midt i november 2026
• Anden samtalerunde: Slutningen af november 2026
• Tiltrædelse: 1. januar 2027

Vil du vide mere? Du er meget velkommen til at kontakte leder af Nørregård Louise Heinesen på mail lobhe@brondby.dk for mere information.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning!

Ansøgningsfrist:

11-11-2026
 

Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation. 

Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.

Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid. 

Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 40.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.